Злое

[chabapok]

Жизнь-боль.

Есть в Украине одна большая фирма, инвесторы которой живут не в Украине.
Когда грянул кризис с карантинами, то сверху пришла команда оптимизировать расходы за счет сокращения персонала. И стал вопрос - кого же увольнять?

Уволили девочку, у которой нет детей, нет мужа, нет парня,нет отца. Попытайтесь сначала сами догадаться, какая логика привела начальство к принятию такого решения. Под катом ответ.



Логика принятия такого решения простая: если ты увольняешь женщину с ребенком, то ты делаешь плохо двум людям. Огорчаешь двух людей. А если ты увольняешь девочку, у которой ничего нет - то ты огорчаешь только ее! То есть как бы минимально портишь себе карму, делая плохо минимальному количеству людей.

Comments

[juan_gandhi]

Нет, в моем случае увольнять я как раз предлагал замужнюю, у которой один ребенок, муж работает, а сама она талантище, и найдет работу только так. Собственно, что потом и случилось, сейчас у них уже двое детей, два дома куплены, и она менеджер где-то там.

Альтернатива была - мужик, у которого жена недавно уволилась, заведя ребенка. На нем все держалось.

Впрочем, обоих потом сократили, да и вообще почти всех.

[chabapok]

ну вот! А почему ж вы пишите "Я б поступил так же."? Вы поступили совсем не так!

[juan_gandhi]

Я так думал, что простой прагматизм. Довольно цинично. Если б у Рупы муж не работал, я б тогда кого-нибудь другого предложил. Общая идея такая, чтоб оценить, кто меньше потеряет, не в смысле денег, а в смысле opportunity.